根據(jù)《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號)、《關于印發(fā)山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)等文件精神，醫(yī)院結合空缺情況及缺乏骨干力量的現(xiàn)實需要，經研究，并報請上級有關部門批準后，面向社會公開招聘備案制工作人員。具體如下：
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)應聘人員年齡不超過40周歲(1979年9月14日以后出生)。
(五)應屆高校畢業(yè)生是指在國內普通高等學�；虺袚芯可逃蝿盏目茖W研究機構中，由國家統(tǒng)一招生且就讀期間個人檔案、組織關系保管在就讀院校(或科研機構)，并于當年畢業(yè)的學生。擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生是指國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期(二年)內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生。
(六)應聘人員應符合應聘崗位所要求的臨床經驗及技能。
(七)具有招聘崗位所要求的其他條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
在職人員應聘應出具有用人管理權限的部門(單位)同意應聘的證明。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2020年應屆畢業(yè)生，應聘前與簽約單位解除協(xié)議或經簽約單位同意，可以應聘。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，以2020年9月14日為截止日期。
二、招聘崗位及招聘人數(shù)
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1
三、報名
1.本次招聘采取網上報名的方法進行，將報名登記表(見附件2)發(fā)至醫(yī)院郵箱lcfygkzp@163.com。
2.報名時間：2020年9月14日-2020年9月18日
四、現(xiàn)場資格審查
(一)根據(jù)招聘條件及崗位要求，醫(yī)院將對應聘人員的應聘資格進行現(xiàn)場資格審查，應聘人員現(xiàn)場審查時需提供下列材料：
1.學歷學位證書、執(zhí)業(yè)證書、專業(yè)技術資格證書、有效居民身份證原件及復印件1份，2001年以后取得學歷人員需提供學信網的學歷證明。
2.同底版近期免冠彩色1寸照片2張。
3.有工作經歷要求的，需提供崗位所要求的相關工作經歷證明并加蓋單位公章。在職人員需提供現(xiàn)工作單位同意報考證明。
4.應聘崗位所要求的其他材料原件及復印件。
以上材料按順序裝訂好。
(二)本次公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。報考人員應對自己所提交資料的真實性負責，誠實應聘。凡提供虛假報考材料、偽造、變造有關證件、材料、信息，或以其他不正當手段獲取考試資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的報考人員，將取消應聘資格。對通過考試等環(huán)節(jié)已聘用人員，一經查實，即予解除聘用合同。
五、考試內容和方法
考試將采用筆試、面試相結合的方法。
1.筆試。通過資格審查的考生將進行筆試。筆試將根據(jù)不同專業(yè)，考查相關專業(yè)知識，由聊城市婦幼保健院委托其他機構或相關醫(yī)學院校統(tǒng)一組織，筆試采用百分制計算應聘人員的成績。筆試設定合格分數(shù)線，由醫(yī)院根據(jù)招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試成績將在聊城市婦幼保健院官網(http://www.www.ad124.com/)進行公布。
2.面試。面試由聊城市婦幼保健院委托其他機構或相關醫(yī)學院校統(tǒng)一進行組織。面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3比例依次確定，急需緊缺崗位則按1:2比例依次確定，達不到上述比例的，按實有合格人數(shù)確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。進入面試范圍的應聘人員，因取消資格或自動棄權造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
面試具體時間、地點另行通知，將在聊城市婦幼保健院官網(http://www.www.ad124.com/)及醫(yī)院公示欄公布，屆時請考生關注。
面試結束后，應聘人員的考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進入考察范圍人選。面試人員達不到規(guī)定比例的崗位，可設定面試合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的進入考察范圍。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定;筆試成績仍相同的，采取加試的辦法確定。
面試人員考試總成績和考察人員名單在聊城市婦幼保健院官網(http://www.www.ad124.com/)及醫(yī)院公示欄進行公示。
六、考察體檢
根據(jù)招聘崗位和應聘人員考試總成績，由高分到低分按1：1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進入體檢范圍人選。
考察工作在市衛(wèi)健委的監(jiān)督指導下，由聊城市婦幼保健院負責組織實施。考察根據(jù)招聘崗位的要求，采取個別談話、座談、查閱檔案、與考察對象面談等多種形式進行，全面了解被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、學習工作及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的崗位資格條件，以及提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。醫(yī)院成立考察工作小組，考察工作小組要實事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察報告。
體檢由聊城市婦幼保健院統(tǒng)一安排，具體事宜另行通知。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，按總成績由高分到低分依次遞補。
七、公示與聘用
(一)公示
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在聊城市衛(wèi)生健康委員會官網(http://wjw.liaocheng.gov.cn/)、聊城市婦幼保健院官網(http://www.www.ad124.com/)進行公示。公示期限為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。
(二)聘用
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員，由聊城市婦幼保健院提出聘用意見，經市衛(wèi)健會審核批準后，報市人社局備案，辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。醫(yī)院根據(jù)工作需要，與受聘人員約定最低服務年限。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格或未按要求取得相關證書(資格)的不予聘用。
本次招聘人員為市直公立醫(yī)院總量控制人員，公開招聘結果報人社部門備案，按照公立醫(yī)院人事制度改革的有關規(guī)定管理。
八、其他
(一)對違反招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對招聘工作中違紀違規(guī)及存在不誠信情形的、對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將由市事業(yè)單位公開招聘主管機關記入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
(二)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
(三)應聘人員在應聘期間要保持聯(lián)系電話24小時通訊暢通，并及時了解醫(yī)院官網發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
(四)資格審查將貫穿招聘全過程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考資格不符合條件人員，醫(yī)院有權力取消其應聘資格。
(五)報名崗位資格條件、資格審查以及考察工作的相關事宜，請咨詢醫(yī)院人事科。
(六)本方案未盡事宜，將按照省、市公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘監(jiān)督電話：0635—8437265
報名咨詢電話：0635—5059969
聊城市婦幼保健院
2020年9月3日
