自責(zé)任制整體護(hù)理工作開展以來，我院骨科通過轉(zhuǎn)變護(hù)士工作理念，將護(hù)理人員工作重心由護(hù)士站轉(zhuǎn)移至病房，責(zé)任護(hù)士與病人零距離接觸，使護(hù)理人員樹立了“我的病人我負(fù)責(zé)”的觀念，患者樹立了“我的護(hù)士負(fù)責(zé)我”的思想。

　　責(zé)任護(hù)士必須具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識和過硬的操作技能，因此，骨科從教學(xué)培訓(xùn)方面嚴(yán)格管理，帶教老師結(jié)合科室情況制定教學(xué)計(jì)劃，護(hù)士長每日晨間進(jìn)行提問，責(zé)任護(hù)士通過匯報(bào)病歷的形式描述患者的基本情況、臨床表現(xiàn)、陽性體征、預(yù)防措施及當(dāng)日護(hù)理要點(diǎn)。責(zé)任護(hù)士每天上班后，都會(huì)主動(dòng)向上一班護(hù)士了解所負(fù)責(zé)患者的情況，深入病房與患者溝通，了解患者需求，并每日參與醫(yī)師查房，對所負(fù)責(zé)的患者治療和護(hù)理情況掌握在心，及時(shí)主動(dòng)地幫助患者解決問題。患者從入院、住院治療到出院，責(zé)任護(hù)士時(shí)刻陪在他們周圍，對患者從生理和心理上全方位的照顧，這使得責(zé)任護(hù)士進(jìn)一步增加了責(zé)任感。正是由于責(zé)任護(hù)士細(xì)心的護(hù)理，細(xì)致地觀察病情，才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)患者病情變化及各方面需要。病房里呼叫器的鈴聲比過去減少近60%，聽到更多的是患者對責(zé)任護(hù)士的感謝。

　　對于骨科患者來說，術(shù)后康復(fù)訓(xùn)練是重中之重，責(zé)任制整體護(hù)理賦予了護(hù)士更多的時(shí)間，讓責(zé)任護(hù)士能更好地指導(dǎo)患者進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練，指導(dǎo)患者踝泵運(yùn)動(dòng)，鼓勵(lì)患者術(shù)后下床活動(dòng)，督促關(guān)節(jié)置換術(shù)后患者的康復(fù)指導(dǎo)，加快了患者康復(fù)的速度，進(jìn)而提高了患者的滿意度，同時(shí)也實(shí)現(xiàn)了護(hù)理的連續(xù)性和延續(xù)性。