為創(chuàng)新管理思路，提升護士長的管理能力，提高管理效率，1月9日，我院護理部在內(nèi)科四樓示教室舉辦護士長管理培訓。會議由護理部主任楊柳主持，科護士長及各病區(qū)護士長近30人參加了本次培訓。

　　培訓會上，ICU護士長龔菲以《護士長勝任力的培訓》為題，從個人素質(zhì)提升、人員管理、任務管理三個方面進行了深度講述，同時就如何科學的進行時間配置、以人為本的人員管理、高效團隊的建立等問題進行了解讀，幫助護理管理者明確了方向;趙詠軍護士長以《臨床護理質(zhì)量改善的思維》為題，講授了護理質(zhì)量持續(xù)改進的重要性、如何使用數(shù)據(jù)增強管理者的質(zhì)量持續(xù)改進意識和思維等內(nèi)容，使護理管理者的工作有章可循。授課護士長用全新的護理管理理念以及實用、接地氣的授課內(nèi)容得到了其他護士長們的一致好評。

　　護理管理者對醫(yī)院的整體服務質(zhì)量及管理水平起到至關重要的作用。此次以科學管理為理念、以保障患者安全為目標、以提升護理質(zhì)量為宗旨的護士長管理培訓，讓護士長對護理管理工作有了更加系統(tǒng)的認識，為我院打造高效護理團隊奠定了堅實的基礎。